MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)는 심리 유형을 기반으로 한 성격 유형 검사입니다. 이는 칼 융(Carl Jung)의 심리 유형 이론을 바탕으로, 이사벨 브릭스 마이어스(Isabel Briggs Myers)와 캐서린 쿡 브릭스(Katharine Cook Briggs)가 개발한 성격 유형 검사입니다.
MBTI의 기본 개념
MBTI는 사람의 성격을 네 가지 선호 지표(preference)로 나누고, 이를 조합하여 총 16가지 성격 유형을 제시합니다.
1. 에너지 방향(Energy Orientation)
- 외향(Extraversion, E): 사람들과의 상호작용을 통해 에너지를 얻으며, 외부 활동을 선호함.
- 내향(Introversion, I): 혼자 있는 시간을 통해 에너지를 얻으며, 내부적인 사고를 선호함.
2. 인식 기능(Information Processing)
- 감각(Sensing, S): 현실적이고 구체적인 정보를 선호하며, 사실과 경험에 의존함.
- 직관(Intuition, N): 추상적이고 가능성을 중요시하며, 패턴과 의미를 중시함.
3. 판단 기능(Decision Making)
- 사고(Thinking, T): 논리적이고 객관적인 원칙을 바탕으로 결정을 내림.
- 감정(Feeling, F): 개인적인 가치와 타인의 감정을 고려하여 결정을 내림.
4. 생활 방식(Lifestyle)
- 판단(Judging, J): 계획적이고 체계적인 삶을 선호하며, 질서를 중요시함.
- 인식(Perceiving, P): 유연하고 즉흥적인 삶을 선호하며, 상황에 맞춰 대처함.
16가지 MBTI 성격 유형
위 네 가지 지표를 조합하여 총 16가지 성격 유형이 만들어집니다.
유형설명
| ISTJ | 책임감 있고 실용적인 관리자형 |
| ISFJ | 따뜻하고 헌신적인 보호자형 |
| INFJ | 깊은 통찰력을 가진 조언자형 |
| INTJ | 전략적이고 독립적인 개척자형 |
| ISTP | 논리적이고 실용적인 탐험가형 |
| ISFP | 자유로운 영혼의 예술가형 |
| INFP | 이상주의적인 중재자형 |
| INTP | 분석적이고 호기심 많은 사색가형 |
| ESTP | 즉흥적이고 에너제틱한 사업가형 |
| ESFP | 활기차고 사교적인 엔터테이너형 |
| ENFP | 창의적이고 열정적인 활동가형 |
| ENTP | 논쟁을 즐기는 혁신가형 |
| ESTJ | 조직적이고 단호한 관리자형 |
| ESFJ | 친절하고 사교적인 외교관형 |
| ENFJ | 카리스마 있고 영감을 주는 지도자형 |
| ENTJ | 단호하고 효율적인 지휘관형 |
MBTI의 활용 분야
MBTI는 다양한 분야에서 활용됩니다.
- 개인 성장: 자신의 성격을 이해하고 장단점을 파악하는 데 도움을 줌.
- 대인 관계: 친구, 연인, 동료와의 관계에서 서로의 성향을 이해하고 원활한 소통을 도울 수 있음.
- 직업 탐색: 성격 유형에 따라 적합한 직업을 찾는 데 도움을 줌.
- 팀워크: 조직 내에서 각자의 강점을 살려 효율적인 협업을 유도할 수 있음.
MBTI의 한계
- 성격은 고정된 것이 아니라 변화할 수 있음.
- 사람을 16가지 유형으로 나누는 것은 지나치게 단순화될 수 있음.
- 심리 검사의 신뢰성과 타당성에 대한 논란이 있음.
그래도 MBTI는 자기 이해와 인간관계를 탐색하는 좋은 도구가 될 수 있습니다. 😊
너무 맹신하지 않고 참고만 한다면 상대방을 이해하는데 큰 도움이 될 수 있으니
재미로 보면 좋을것 같습니다!!!
